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彈性體裝置聚合外操
5000~7500 元/月
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彈性體裝置聚合外操
5000~7500 元/月
工作地點(diǎn):廣東-揭陽市 招聘人數(shù):若干 招聘日期:2024-11-04 ~ 2025-06-30 更新日期:2025-03-14
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薪酬行情
職位要求

職位性質(zhì):全職

學(xué)歷要求:大專及以上

工作經(jīng)驗(yàn):二年以上

專業(yè)要求:化工工程或相關(guān)專業(yè)

職稱要求:不限

外語要求:不限

崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1.服從領(lǐng)導(dǎo)安排,嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度;
2.自覺遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全生產(chǎn)禁令,對(duì)本崗位的生產(chǎn)安全工作負(fù)責(zé),及時(shí)制止現(xiàn)場(chǎng)違章作業(yè),做好特種作業(yè)的監(jiān)護(hù)工作,落實(shí)各項(xiàng)安全防護(hù)措施。配合班長進(jìn)行隱患排查工作,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行處理、記錄并匯報(bào),降低事故發(fā)生率;
3.積極提供合理化建議,及時(shí)向班長、工程師或部門經(jīng)理反映;
4.積極參加各級(jí)部門組織的安全培訓(xùn)、應(yīng)急演練和技能培訓(xùn)及相關(guān)崗位資格取證;
5.熟練掌握本崗位的事故應(yīng)急處置方法;熟練使用各種防護(hù)器具和消防器材;
6.認(rèn)真學(xué)習(xí)本崗位專業(yè)知識(shí),不斷提升自身專業(yè)水平及操作技能;
7.負(fù)責(zé)配合內(nèi)操檢查現(xiàn)場(chǎng)流程,懂離心泵、螺桿泵、計(jì)量泵等設(shè)備操作,根據(jù)生產(chǎn)指令配置相應(yīng)生產(chǎn)助劑;
8.負(fù)責(zé)裝置的現(xiàn)場(chǎng)巡檢工作,檢查設(shè)備運(yùn)行情況是否正常;
9.按照《交接班管理制度》做好崗位交接工作。班組接班30分鐘以內(nèi),必須將接班情況在交接班記錄本上填寫清楚;
10.負(fù)責(zé)室外操作室、設(shè)備及裝置現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生,配合做好副班的學(xué)習(xí)和現(xiàn)場(chǎng)6S管理工作。
任職要求:
1.學(xué)歷背景:大專及以上學(xué)歷,化工工程或相關(guān)專業(yè);
2.工作經(jīng)驗(yàn):2年以上化工生產(chǎn)裝置工作經(jīng)驗(yàn),1年以上外操工作經(jīng)驗(yàn),有同類型裝置生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者及聚合加氫工藝操作證優(yōu)先錄用;
3.能力要求:溝通協(xié)調(diào)技能、裝置基本操作技能、質(zhì)量控制技能、突發(fā)事件處理技能,學(xué)習(xí)能力;
4.有較強(qiáng)的的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,工作態(tài)度認(rèn)真、塌實(shí)肯干;
5.45歲以下,具有正常履職的身體條件,心理素質(zhì)良好,能適應(yīng)倒班工作。
6.其他要求:積極進(jìn)取、工作態(tài)度認(rèn)真、塌實(shí)肯干、責(zé)任心強(qiáng)、并有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神與合作能力,服從領(lǐng)導(dǎo)安排、愛崗敬業(yè)。
公司介紹
  廣東伊斯科新材料科技發(fā)展有限公司由北京萬邦達(dá)環(huán)保技術(shù)股份有限公司(股票代碼300055)投資,于2022年8月在揭陽市注冊(cè)成立,注冊(cè)資本金4億元,是一家石油化工產(chǎn)品生產(chǎn)及銷售企業(yè)。

公司依托北京萬邦達(dá)總部和惠州伊斯科的技術(shù)、人員和經(jīng)驗(yàn)等優(yōu)勢(shì),結(jié)合伊斯科在周邊地區(qū)碳四碳五資源的調(diào)配能力,配套廣東石化120萬噸乙烯的碳四/裂解碳五資源利用,在揭陽大南海石化工業(yè)區(qū)建設(shè)“廣東伊斯科碳四碳五制高端新材料項(xiàng)目”。項(xiàng)目投資73.3億元,占地42.3萬平方米,主要建設(shè)碳五分離裝置、順酐裝置、配套建設(shè)SIS/SEPS裝置、酸酐類固化劑、石油樹脂柔性裝置及公用工程、輔助工程等設(shè)施。

公司待遇:

1) 六險(xiǎn)一金:當(dāng)月即按照政策進(jìn)行繳納

2) 食宿交通:供應(yīng)三餐、免費(fèi)通勤班車、提供員工宿舍

3) 員工福利:三節(jié)福利、助學(xué)福利、旅游福利、團(tuán)建福利、體檢福利、年假福利。

4) 各類補(bǔ)貼:工齡100-1500元/月、夜班400-600元/月,高溫300元/月,職健100-200元/月

5) 晉升渠道:公司有專業(yè)技能晉升通道及管理晉升通道,每年定期技能評(píng)定并予以調(diào)崗調(diào)薪。




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公司基本信息

廣東伊斯科新材料科技發(fā)展有限公司

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