| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發(fā)布日期 | 月薪 | |
| 儲運班長 | 廣西恒逸新材料有限公司 | 2025/01/22 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責：（1）負責當班安全生產(chǎn)穩(wěn)定運行，指揮協(xié)調(diào)各崗位完成生產(chǎn)任務(wù)。（2）嚴格要求班組成員遵守廠規(guī)廠紀、工... 詳細信息.. | |||||
| 硫酸班長 | 廣西恒逸新材料有限公司 | 2025/01/22 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1. 在部門領(lǐng)導(dǎo)人員的領(lǐng)導(dǎo)下，負責本班的日常生產(chǎn)，完成部門布置得生產(chǎn)任務(wù)。2. 負責本班的安全環(huán)保工作，組織班組... 詳細信息.. | |||||
| 設(shè)計經(jīng)理（海外：阿曼） | 北京斯派克工程項目管理有限.. | 2025/01/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 組織和領(lǐng)導(dǎo)公司PMC團隊開展工作，協(xié)調(diào)項目按時、高質(zhì)量開展并達成設(shè)定的預(yù)算和HSE管控目標。該崗位代表公司組織項... 詳細信息.. | |||||
| HAZOP分析主席（工作地點：海外 阿曼） | 北京斯派克工程項目管理有限.. | 2025/01/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 主要職責： HAZOP分析主席的主要職責包括但不限于如下內(nèi)容： 審核、評定與HAZOP分析研討會相關(guān)的所有技術(shù)文件。 編... 詳細信息.. | |||||
| IPF/SIL分析主席（工作地點：海外 阿曼） | 北京斯派克工程項目管理有限.. | 2025/01/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 主要職責： IPF/SIL分析主席的主要職責包括但不限于如下內(nèi)容： 審核、評定與SIL分析研討會相關(guān)的所有技術(shù)文件。 編... 詳細信息.. | |||||
| 設(shè)計評審專員（地點：海外 阿曼） | 北京斯派克工程項目管理有限.. | 2025/01/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 職位描述：本崗位需具有豐富的國際油氣工程設(shè)計評審工作經(jīng)驗，能夠組織對設(shè)計活動和交付文件進行評審，對可能導(dǎo)致... 詳細信息.. | |||||
| 材料管理（海外：安哥拉） | 北京斯派克工程項目管理有限.. | 2025/01/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1.進行主輔材管理;2.與物流對接;3.國內(nèi)發(fā)貨材料接報檢等工作;4.材料的采購計劃;5.供應(yīng)商及采購流程的審核等;6.完成... 詳細信息.. | |||||
| 項目管理崗（海外：哈薩克斯坦） | 北京斯派克工程項目管理有限.. | 2025/01/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： (1)參與完善項目管理體系，協(xié)助編制相關(guān)管理制度。(2)參與境外項目或境內(nèi)外資項目運行管理和監(jiān)督檢查，建立項目運... 詳細信息.. | |||||
| 國際商務(wù) | 上海卓然工程技術(shù)股份有限公司 | 2025/01/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位描述：1. 負責俄羅斯市場的跟蹤，客戶的技術(shù)交流和商務(wù)洽談；2. 負責方案的準備和編制；3. 負責投標報價料單及... 詳細信息.. | |||||
| 產(chǎn)業(yè)化研究 | 上海卓然工程技術(shù)股份有限公司 | 2025/01/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責：1、負責煉油化工、精細化工、氫能、碳中和產(chǎn)業(yè)政策的跟蹤與分析研究；2、參與集團公司煉化業(yè)務(wù)中、長期... 詳細信息.. | |||||
| 產(chǎn)業(yè)規(guī)劃 | 上海卓然工程技術(shù)股份有限公司 | 2025/01/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責：1、負責煉油化工、精細化工等產(chǎn)業(yè)政策的跟蹤與分析研究；2、參與集團公司煉化業(yè)務(wù)中、長期發(fā)展規(guī)劃研究... 詳細信息.. | |||||
| 工藝安裝施工員 | 上海凱秘德建筑工程有限公司 | 2025/01/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：10人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格： 年齡20-45歲左右；學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷；專業(yè)：工程管理/土木工程/環(huán)境工程/化學(xué)工程等相關(guān)專業(yè)，2年... 詳細信息.. | |||||
| 預(yù)算員/造價員 | 上海凱秘德建筑工程有限公司 | 2025/01/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：5人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1，3年以上（含3年）化建行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗，熟練掌握各類預(yù)算軟件2、工程土建和安裝的概算、預(yù)算、結(jié)算的編制與審核，... 詳細信息.. | |||||
| 監(jiān)審/經(jīng)營管理（預(yù)算、造價） | 上海凱秘德建筑工程有限公司 | 2025/01/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 項目部經(jīng)營主管（駐場）工作內(nèi)容：- 項目目標成本編制，并根據(jù)施工圖紙及時調(diào)整、更新控制成本；- 項目施工圖預(yù)算... 詳細信息.. | |||||
| 項目經(jīng)理/副總(片區(qū)) | 上海凱秘德建筑工程有限公司 | 2025/01/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責：1、 協(xié)助總經(jīng)理制定建筑化工項目的整體戰(zhàn)略和規(guī)劃，參與項目目標設(shè)定，確保項目符合公司的長期發(fā)展目標... 詳細信息.. | |||||
| 監(jiān)審（財務(wù)） | 上海凱秘德建筑工程有限公司 | 2025/01/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責1、 負責資金流向監(jiān)控，確保資金按合同和工程進度合規(guī)支付；2、 負責成本費用審計(如:材料采購、人工費用... 詳細信息.. | |||||
| 項目經(jīng)理（安裝） | 上海凱秘德建筑工程有限公司 | 2025/01/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責：1、 協(xié)助總經(jīng)理制定建筑化工項目的整體戰(zhàn)略和規(guī)劃，參與項目目標設(shè)定，確保項目符合公司的長期發(fā)展目標... 詳細信息.. | |||||
| 環(huán)保工程師 | 九江容匯鋰業(yè)科技有限公司 | 2025/01/20 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、收集環(huán)境保護、節(jié)能等方面法律法規(guī)和國家標準、行業(yè)標準，并貫徹執(zhí)行。建立和完善環(huán)境保護、節(jié)能管理制度、操作... 詳細信息.. | |||||
| 現(xiàn)場經(jīng)理 | 中國電子系統(tǒng)工程第四建設(shè)有.. | 2025/01/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：5人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責：1、組建施工團隊，做人員計劃；2、在項目現(xiàn)場管理、監(jiān)督和協(xié)調(diào)自施和外施分包進行施工作業(yè)，組織制定項... 詳細信息.. | |||||
| 化工行業(yè)專家 | 中國電子系統(tǒng)工程第四建設(shè)有.. | 2025/01/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責：負責化工及新材料行業(yè)市場開拓、行業(yè)建設(shè)推廣、銷售及執(zhí)行技術(shù)支持。任職要求：在化工新材料領(lǐng)域從業(yè)10... 詳細信息.. | |||||
| 設(shè)計經(jīng)理 | 中國電子系統(tǒng)工程第四建設(shè)有.. | 2025/01/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：6人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、在精細化工行業(yè)累積工作10年以上。2、有工藝管道設(shè)計工作經(jīng)驗，勝任工藝方案工作。3、勝任配合商務(wù)與客戶交流及... 詳細信息.. | |||||
| 設(shè)計經(jīng)理 | 中國電子系統(tǒng)工程第四建設(shè)有.. | 2025/01/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：6人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、在精細化工行業(yè)累積工作10年以上。2、有工藝管道設(shè)計工作經(jīng)驗，勝任工藝方案工作。3、勝任配合商務(wù)與客戶交流及... 詳細信息.. | |||||
| 商務(wù)/預(yù)算/造價經(jīng)理 | 中國電子系統(tǒng)工程第四建設(shè)有.. | 2025/01/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：4人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、負責項目成本動態(tài)測算、管控與分析；2、負責項目變更洽商索賠等工作的發(fā)覺、上報、洽商及最終確定；3、負責編制... 詳細信息.. | |||||
| 商務(wù)/預(yù)算/造價經(jīng)理 | 中國電子系統(tǒng)工程第四建設(shè)有.. | 2025/01/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：4人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、負責項目成本動態(tài)測算、管控與分析；2、負責項目變更洽商索賠等工作的發(fā)覺、上報、洽商及最終確定；3、負責編制... 詳細信息.. | |||||
| 商務(wù)/預(yù)算/造價經(jīng)理 | 中國電子系統(tǒng)工程第四建設(shè)有.. | 2025/01/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：4人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、負責項目成本動態(tài)測算、管控與分析；2、負責項目變更洽商索賠等工作的發(fā)覺、上報、洽商及最終確定；3、負責編制... 詳細信息.. | |||||
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